<< Back

This job listing is no longer active.
Please use our Environment Jobs Search to find current vacancies.

Title

Koordynator/Koordynatorka ds. rozwoju aktywizmu

Posted
Reference
Sectors Including Mitigation, Science & Management
Location Poland - Europe
Salary (Minimum)
0
Salary (Maximum)
0
Type Fixed Term and Permanent Roles
Status Full Time
Level Mid Level
Company Name Greenpeace
Contact Name Human Resources
Website Further Details / Applications
Greenpeace logo
Directory Entry : Greenpeace is an independent global campaigning organisation that acts to change attitudes and behaviour, to protect and conserve the environment and to promote peace.
Also Listing:
Description

Szukamy osoby, która z pozytywna energia zaangazuje sie w pelna koordynacje dzialania osób aktywistycznych oraz dalszy rozwój naszej sieci aktywistycznej. Kogos kto czuje i wie, jak tworzyc warunki dzialania, w których osoby aktywistyczne beda mogly realnie wspierac osiaganie celów kampanijnych zwiazanych z trwajacym kryzysem klimatycznych i ekologicznym. Osoby, która jest otwarta i gotowa, zeby rozmawiac, sluchac, planowac i dzialac.

Tu znajdziesz wiecej informacji o najwazniejsze zadaniach w tej pracy:

  • Staly kontakt z siecia osób aktywistycznych, dbanie o dobry przeplyw informacji miedzy siecia a biurem Greenpeace, szczególnie w kontekscie prowadzonych kampanii i projektów, organizacja spotkan informacyjnych i koordynacyjnych

  • Koordynacja grup tematycznych skupionych wokól projektów kampanijnych

  • Stwarzanie mozliwosci i zachecanie osób aktywisytycznych do podejmownia wlasnych dzialan wspierajacych aktualnie prowadzone kampanie

  • Planowanie siatki szkolen, organizacja i realizacja treningów, szkolen i warsztatów

  • Koordynowanie rekrutacji osób chetnych do dzialania z Greenpeace oraz zapewnienie im odpowiedniej sciezki zapoznania sie z dzialalnoscia organizacji i panujacymi w niej zasadami

  • Prowadzenie i poszerzanie baz danych osób w sieci oraz dbanie o kwestie formalne wspólpracy wolontariackiej, umowy itp.

Ze strony Greenpeace zapewniamy umowe o prace na pelny etat (40h tygodniowo) oraz elastyczny czas pracy. Jest mozliwosc pracy zdalnej i hybrydowej, jednak na poczatku bede potrzebowac Cie 3 dni w tygodniu w biurze, zeby jak najlepiej przeprowadzic wdrozenie. Wynagrodzenie na tym stanowisku to miedzy 6.200 a 7.100 zl brutto w zaleznosci od doswiadczenia i umiejetnosci. Dodatkowo, mozesz skorzystac z benefitów takich jak: opieka medyczna, karta sportowa, fundusz swiadczen pracowniczych.                 

Zapewniamy pelne wdrozenie i wsparcie w jak najlepszym zrozumieniu i zaprojektowaniu tej roli. Dajemy swobode dzialania oraz srodowisko, w którym kazdy pomysl na robienie rzeczy lepiej bedzie traktowany serio. Mamy pelna gotowosc na zmiane, dajemy mozliwosc kreatywnego i dynamicznego dzialania w partnerskiej relacji.

Sprawdz ze soba, czy mozesz sie poczuc w tej pracy jak we wlasciwym miejscu dla Ciebie. Kilka pytan wspierajacych ponizej.

  • Czy chcesz miec wplyw na dalsze funkcjonowanie sieci?

  • Czujesz misje i wartosci Greenpeace, gleboko rezonujesz z nasza wielka troska o klimat, przyrode i prawa czlowieka?

  • Lubisz ludzi i dlugie rozmowy, ale dajac swoja uwage i czas, potrafisz zadbac o siebie i innych?

  • Czujesz ekscytacje na mysl o podrózach, masz praktyczna gotowosc do czestych wyjazdów?

  • Uwazasz sie za osobe dobrze zorganizowana, sprawnie ogarniasz liczby, dokumenty i dane?

  • Czy masz juz jakies praktyczne doswiadczenia w organizowaniu i koordynowaniu pracy innych?

  • Jak czujesz sie dzialajac pod presja czasu i zadan? Czy potrafisz elastycznie i kreatywnie podchodzic do znajdowania wlasciwych sposobów i rozwiazan?

  • Czy masz praktyke w prowadzeniu szkolen i dobrze czujesz sie wystepujac przed ludzmi?

  • Czy Twoja znajomosc angielskiego pozwala Ci swobodnie komunikowac sie z innymi? Czy jezykiem polskim poslugujesz sie biegle w mowie i pismie?

Jesli to brzmi, jak praca dla Ciebie wyslij nam Twoje CV.

Add to My Account
<< Back